😉 - Danke - dich auch;)
@funny08 Du wirst ja unsere neuen, altbekannten Gesichter schon bemerkt haben, ich freue mich jedenfalls über alle, die hierher gefunden haben
Hallo funny 😉 die wollten doch ehrliche Produkttests . Haben sie auch bekommen , von den meisten jedenfalls . 🤣
Ich frage mich wohl was teurer ist , ein Forum oder ein Influencer der sich pro Beitrag richtig viele Euronen zahlen lässt.
Egal , sie haben entschieden und wir hatten das nachsehen .
Zunächst mal: Hallo Funny!
Ich denke, mit den Produkttest hat die Schließung des Forums am allerwenigsten zu tun. Die hätte man auch einstellen und an Influencer vergeben können ohne das Forum zu schließen.
Hier noch einmal eine aktuelle Nachricht die Bosch im Allgemeinen trifft. Es geht um Milliarden einzusparen und extrem massiver Stellenabbau.
Danke. Ähnliche Meldungen hatte ich auch schon gelesen.
Ich finde es nur immer wieder traurig, dass Unternehmen, wenn es mal schlecht läuft, reflexartig dran denken, Leute rauszuschmeissen.
@gschafft Ist schon interessant wie Unternehmen mit Zahlen umgehen. Auch die Medien machen da gern mit und lassen die Dinger wesentlich düsterer aussehen als sie in Wirklichkeit sind.
Bosch hat ihr Ziel also nicht erreicht und ein Drittel Verlust erlitten bzw. weniger Gewinn erzielt. Trotzdem haben sie 3,5 Milliarden Gewinn gemacht.
Ich hatte gelesen, dass der operative Gewinn niedriger ausgefallen ist, als erwartet. Das scheinen die 3,5 Mrd. zu sein, was ich an sich noch ordentlich finde.
Jedenfalls ist der operative Gewinn (vor Steuern und Zinsen) wohl eine wichtige Kennziffer für ein Unternehmen. Und um da weiterhin gut dazustehen muss man eben Kosten reduzieren.
Ja @kaosqlco, leider ist die erste Maßnahme immer Personal zu entlassen, was letztendlich der falsche Weg ist und leider, auch wenn es noch keine rote Zahlen bei Bosch gibt, ist es für eine Firma wie Bosch signalgebend und auch in der momentanen wirtschaftlichen Entwicklung bezeichnend, mit einem Rückgang von 30% (!) eine Jahresabschluss vorzulegen, @George1959
@gschafft und wie jedes Unternehmen, dass sparen muss, fangen die mit den Malochern/MitArbeitern an, anstatt mit dem Management, dass deutlich mehr kostet, als die einfachen Arbeiter. Es macht natürlich am "meisten Sinn" erst die Leute zu entlassen, die die Produkte herstellen, anstatt die Leute, die sich um das drumherum kümmern sollen.
